Система оценок позволит определить слабые стороны и улучшить работу руководителей ведомств
Работу руководителей министерств, а также заместителей председателя правительства и самого председателя будут оценивать ежеквартально по 24 показателям. Среди основных критериев оценки: вовлечённость в текущую повестку, умение взаимодействовать с общественностью, а также качество управления командой. Об этом глава Якутии Айсен Николаев сообщил в ходе передачи «Якутия вперёд!», подводя итоги месяца. «Разработанные критерии позволят членам правительства лучше понимать, в каком направлении им надо усиливаться. По результатам проведённой оценки за 2022 год стало понятно, что некоторые коллеги, к сожалению, недооценивают значение тех или иных факторов, и где-то у них там «пятёрки», а где-то — «двойки». И в результате средний балл у них не такой высокий, как он мог быть. В 2023 году руководитель, понимая, где у него были недочеты, будет серьёзно настраиваться на то, чтобы в этой части уже доработать и получить лучшие результаты не только для себя, но и для своего министерства, и в целом для всей отрасли», — подчеркнул Айсен Николаев.
Оценивать работу министров, председателей госкомитетов, а также членов и руководителя правительства будут ежеквартально. Глава Якутии добавил, что подобная система поможет правительству более эффективно работать во благо улучшения качества жизни населения республики.
Источник ЯСИА
